近期,儲運中心緊扣“提質(zhì)增效”主題,聚焦全員執(zhí)行落實,以區(qū)域設(shè)備高效益運行為基點,以快速排除車輛故障為核心,嚴抓制度執(zhí)行,注重全員技能培訓,強化小技小改,引領(lǐng)員工關(guān)注生產(chǎn)經(jīng)營中的一點一滴,用實干與擔當?shù)钠床?,推進提質(zhì)增效工作再上新臺階。
嚴抓制度執(zhí)行,規(guī)范全員操作行為
該單位堅持管理有章可依、有規(guī)可循的原則,制定班組日常績效考核、班組培訓、設(shè)備維護保養(yǎng)等管理制度,利用班前會組織全員學習,確保全員熟知制度,做到行有所依;在日常工作中,注重制度的剛性執(zhí)行,認真做好每天點名制度,對遲到、早退情況做好記錄,納入月度考核,狠抓現(xiàn)場監(jiān)督檢查實效。對員工日常違章情況,做到及時發(fā)現(xiàn),及時制止,及時考核,及時跟蹤教育,絕不姑息任何一次違規(guī)、違紀行為,以高效監(jiān)督和剛性執(zhí)行保障制度運行實效,從而規(guī)范全員操作行為,切實提升制度執(zhí)行力。
注重技能培訓,提升全員業(yè)務(wù)素質(zhì)
該單位秉持“一切服務(wù)于生產(chǎn)運輸”的初心,引導全員牢固樹立“維修行業(yè)沒有最好,只有更好”的拼搏意識,針對新車型、新故障,積極查閱排除方案,最大限度降低車輛外委維修費;強化對標學習,多次聯(lián)系服務(wù)站技術(shù)人員進行現(xiàn)場培訓,以班前會講解為載體,講解新能源車輛維修技巧及注意事項,利用班中實操加深對維修理論知識的掌握;組織技術(shù)員、班組長對全員綜合素質(zhì)進行分析,并堅持強帶弱的原則,確保班組員工互幫互助共同提高,全力鍛造維修技術(shù)強軍。
強化小技小改,譜寫降本增效大文章
該單位在車輛檢修中積極發(fā)揮修復職能,堅持能修堅決不換,能換零件堅決不換總成件的原則,嚴把備件材料申報審批關(guān),并組織專業(yè)技術(shù)人員深入現(xiàn)場進行鑒定,嚴格考核備件故障未進行拆解判斷就領(lǐng)取總成件的現(xiàn)象;鼓勵全員聚焦小技小改,在提高車輛維修效率的同時進一步降低材料消耗。元月份,該單位先后完成M3000轉(zhuǎn)向垂臂潤滑系統(tǒng)改造,鏟刃、鏟斗的加固護理及預(yù)防維修和報廢車輛輪胎及通用備件的拆裝等改造,創(chuàng)效約7.5萬元。
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