龍鋼專題 黨史學(xué)習(xí)教育 學(xué)習(xí)教育動(dòng)態(tài)

深學(xué)黨史踐初心 為民服務(wù)擔(dān)使命

2021-09-07 09:36    來源:能源檢計(jì)量中心    作者:董麗娟

        賡續(xù)紅色血脈,汲取奮進(jìn)力量。黨史學(xué)習(xí)教育開展以來,能源檢計(jì)量中心黨委把準(zhǔn)“學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行”之脈,抓好“關(guān)鍵少數(shù)”,激勵(lì)全體干部職工從黨的歷史中汲取力量,增強(qiáng)黨性修養(yǎng),切實(shí)將黨史學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化為“我為群眾辦實(shí)事”的生動(dòng)實(shí)踐。

堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),在“學(xué)史明理”中提升政治素養(yǎng)

        該單位黨委緊扣主題,結(jié)合實(shí)際第一時(shí)間安排部署,為扎實(shí)開展黨史學(xué)習(xí)教育列出“時(shí)間表”,繪出“路線圖”,把黨史學(xué)習(xí)教育融入中心工作,抓在日常,以《論中國共產(chǎn)黨歷史》等四本指定用書為主,堅(jiān)持集體每周一學(xué)和個(gè)人隨時(shí)自學(xué),通過“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”學(xué)習(xí)平臺(tái)和渭南互聯(lián)網(wǎng)+黨建云平臺(tái)等載體,隨時(shí)學(xué)黨史、悟思想,確保每天有動(dòng)作、每周有計(jì)劃、每月有總結(jié)。

        班子成員分別深入包聯(lián)黨支部講授專題黨課,圍繞紅船精神的深刻內(nèi)涵,解讀初心使命,弘揚(yáng)紅船精神,傳承紅色基因,累計(jì)講授黨課7場次,400余人參加;組織理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)15次,主題研討5次,集中觀看了《習(xí)近平總書記在“七一勛章”頒授儀式上的講話》《習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)上的重要講話》等視頻,認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神,并靈活運(yùn)用指導(dǎo)工作開展。

堅(jiān)持紅色引領(lǐng),在“學(xué)史增信”中筑牢信仰之基

        為確保黨史學(xué)習(xí)教育接地氣、有活力,持續(xù)激發(fā)奮斗精神,該單位黨委通過舉辦“黨史故事我來講”演講比賽,講好黨史故事,傳承紅色基因,推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育深入群眾、深入基層、深入人心,引導(dǎo)廣大黨員干部職工從黨的百年偉大奮斗歷程中汲取繼續(xù)前進(jìn)的智慧和力量,增強(qiáng)攻堅(jiān)克難的勇氣和信心,用拼搏和奮進(jìn)傳承紅色基因;組織開展“堅(jiān)定不移跟黨走 同心同德感黨恩”主題紅歌賽,激勵(lì)廣大干部職工銘記紅色歷史,繼承革命傳統(tǒng),弘揚(yáng)時(shí)代主旋律,堅(jiān)定信念、迎難而上、共創(chuàng)佳績;舉辦“學(xué)黨史 強(qiáng)信念 跟黨走”網(wǎng)絡(luò)知識(shí)競賽活動(dòng),深化思想,增強(qiáng)黨性修養(yǎng),引導(dǎo)黨員干部做到信仰如山、信念如鐵、信心如磐。

堅(jiān)持典型示范,在“學(xué)史崇德”中弘揚(yáng)光榮傳統(tǒng)

        通過組織到杜鵬程革命紀(jì)念園開展“誦讀歷史經(jīng)典 重溫初心使命”主題黨日活動(dòng),激勵(lì)黨員干部立足崗位,愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn),常懷一顆感恩的心,銘記初心,砥礪前行,切實(shí)發(fā)揮先鋒模范作用。組織黨員干部到八路軍東渡黃河出師抗日紀(jì)念碑、韓城第一個(gè)黨支部舊址紅色教育基地,緬懷革命先烈的豐功偉績,追憶黨的光輝歷程,傳承革命精神和優(yōu)良傳統(tǒng)。將黨史學(xué)習(xí)教育與學(xué)先進(jìn)、樹典型相結(jié)合,用信仰的力量、榜樣的力量、最貼切的事例教育引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,悟初心、擔(dān)使命。

堅(jiān)持問題導(dǎo)向,在“學(xué)史力行”中彰顯擔(dān)當(dāng)作為

        扎實(shí)開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng),通過走訪、座談、調(diào)研、意見征集等方式,全面了解職工所思所盼,切實(shí)把為職工辦好事辦實(shí)事放到心上、落實(shí)在行動(dòng)上。積極開展“夏送清涼”活動(dòng),累計(jì)為職工發(fā)放西瓜8000余斤,飲料3000余箱;召開“金秋助學(xué)”座談會(huì),及時(shí)了解困難職工子女生活、學(xué)習(xí)情況,發(fā)放愛心助學(xué)基金20000余元,并鼓勵(lì)他們克服眼前的困難,保持良好心態(tài),努力學(xué)習(xí),回報(bào)社會(huì);處級(jí)干部每周四下午下基層參加班組班前班后會(huì),與職工面對面交流,傾聽職工心聲,解決實(shí)際問題,累計(jì)征集職工安全、生產(chǎn)、生活等方面的意見建議50余條,已解決40余條,其它問題正在積極協(xié)調(diào)解決中。

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