為進一步推動黨建工作質(zhì)量管理體系建設(shè),使黨建工作從“柔性”管理邁向“剛性”操作,提高基層黨支部組織實施黨建工作質(zhì)量管理體系建設(shè)的能力,7月31日上午,陜南投資開發(fā)公司黨委舉辦黨建質(zhì)量管理體系培訓(xùn)班。陜南投資開發(fā)公司黨委書記、董事長寧興剛出席開班儀式并講話,開班儀式由副總經(jīng)理何文玲主持。
寧興剛指出,黨建質(zhì)量管理體系建設(shè)是一項長期的任務(wù),需要圍繞體系并付出艱苦的努力,才能有效推行工作。他強調(diào),在做好黨建質(zhì)量管理體系的實施工作中,一是要高度重視,認真安排宣貫學(xué)習(xí);二是要規(guī)范操作,提高體系運行質(zhì)量;三是注重實效,與公司實際相結(jié)合。要按照“弄清概念、分解目標、明確責(zé)任、提供資源、理清程序、學(xué)會操作”的要求,堅持“寫我們要做的,做我們寫過的,記我們做過的”,達到持續(xù)改進的目的,使公司黨建工作扎實、規(guī)范、高效推進。
本次培訓(xùn),邀請到陜西方正企業(yè)管理咨詢有限公司高級咨詢師崔鎧擔(dān)任主講。培訓(xùn)課上,崔鎧老師結(jié)合陜南投資開發(fā)公司當前黨建質(zhì)量管理的實際,從黨建質(zhì)量管理體系的意義入手,就黨建質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)知識等方面做了詳細的講解,并結(jié)合培訓(xùn)期間下發(fā)的公司黨建質(zhì)量管理體系“三級文件”進行了引導(dǎo)性培訓(xùn),解讀了體系文件的構(gòu)成及如何使用的方法。通過認真聽講、做好筆記、現(xiàn)場互動,使參加培訓(xùn)的人員從理論上對黨建工作質(zhì)量管理體系有了全新的認識。
推行黨建工作質(zhì)量管理體系,是在陜煤化集團公司黨委的統(tǒng)一部署和指導(dǎo)下,陜南投資開發(fā)公司在2013年部署的一項重要工作;是進一步提高公司黨建工作標準和管理水平,開創(chuàng)公司黨建工作新局面的重要舉措。舉辦這次培訓(xùn)班,標志著推行黨建質(zhì)量管理體系,由過去的學(xué)習(xí)和摸索進入實質(zhì)性的操作實踐階段,這項工作的開展將為公司黨建工作步入規(guī)范化管理,注入了強大推動力,促進公司黨建管理水平的有效提升。(文/瞿煦 圖/張超)
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