銳意進取 拼搏創(chuàng)新 用青春譜寫奮進篇章

        王輝，男，37歲，畢業(yè)于青海大學材料科學與工程專業(yè)，本科學歷，助理工程師，他從基層一步一個腳印走來，歷任紅樣工、軋鋼工、軋鋼工長等職位，現(xiàn)任龍鋼公司軋鋼廠生產技術科副科長，主管工藝技術、科技創(chuàng)新等工作。

        工作中，他埋頭苦干，勇于創(chuàng)新，以“技術創(chuàng)新推動企業(yè)進步”為動力，積極開展科研攻關、技術開發(fā)以及新技術推廣應用。其中，多線切分新技術、棒材一線提產、高線φ6規(guī)格盤螺開發(fā)、棒二φ16規(guī)格四切分等技術的應用，不僅提高了軋線產量，豐富了產品種類，而且有效提升了企業(yè)競爭力。2020年，他帶頭完成工藝改進40余項，其中孔型調整避免鋼材大耳、K1沖出口對成材率的影響、優(yōu)化銑槽參數(shù)解決高線φ8螺及φ10橫肋高度超國標等問題的解決，極大地提高了鋼材質量及各項經(jīng)濟技術指標。因為表現(xiàn)優(yōu)異，他曾榮獲“科技突出貢獻獎”，而且，“棒材負偏差軋制在線監(jiān)測系統(tǒng)的開發(fā)與應用”項目獲得陜西省冶金科學技術獎一等獎。

        日常管理中，他嚴于律己，精益求精，不斷夯實基礎管理，為提升工藝技術管理水平，他積極參與工藝參數(shù)管理制度的修訂、完善，為工藝執(zhí)行提供標準。他始終堅持深入一線，檢查料型、加熱工藝等關鍵技術參數(shù)，保證工藝制度執(zhí)行落地生根。同時要求工藝技術人員嚴格落實工藝管理“四項規(guī)定動作”，實行技術員“周計劃、旬總結、月評比、年淘汰”的管理模式，增強技術人員工作積極性，厚植軋鋼廠人才基礎。

        “滴水穿石”，經(jīng)過3年多的努力，軋鋼廠工藝管理工作更加規(guī)范，新技術新工藝不斷應用，產量突破性增長，產品質量穩(wěn)步提升，工藝技術管理和創(chuàng)新工作取得了豐碩的成果，王輝也被授予陜鋼集團2020年度“優(yōu)秀科技工作者”榮譽稱號。