陜鋼集團全面實施各級法人公司經(jīng)理層任期制契約化管理

2021年12月1日下午，陜鋼集團及所屬14家獨立法人公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，在各自分會場以視頻形式參加了陜煤集團所屬企業(yè)加強董事會建設(shè)暨經(jīng)理層任期制契約化管理簽約會議。

陜鋼集團黨委書記、董事長、總經(jīng)理楊海峰在陜煤集團研發(fā)大樓3樓主會場參加了簽約會議，并與陜煤集團簽訂了總經(jīng)理崗位聘任協(xié)議、年度經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書及任期經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書。

陜煤集團簽約會后，陜鋼集團及所屬14家獨立法人公司在各自單位組織了經(jīng)理層任期制契約化管理簽約儀式，各單位董事長與經(jīng)理層各成員逐一簽訂了崗位聘任協(xié)議，與總經(jīng)理簽訂了年度經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書及任期經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書。各單位總經(jīng)理與經(jīng)理層成員逐一簽訂了年度經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書和任期經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書。

此次陜鋼集團及所屬14家獨立法人公司的統(tǒng)一簽約，是全面落實國企改革三年行動，推行經(jīng)理層任期制契約化改革的重要標(biāo)志，邁出了健全市場化經(jīng)營機制，建立“強激勵、硬約束”管理機制的堅實改革步伐，有效形成了黨委“把方向、管大局、促落實”，董事會“定戰(zhàn)略、作決策、防風(fēng)險”，經(jīng)理層“謀經(jīng)營、抓落實、強管理”的中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度，充分落實和發(fā)揮公司治理“四會一層”應(yīng)有的職權(quán)和作用，壓實各級公司經(jīng)理層的責(zé)權(quán)利，進一步激發(fā)經(jīng)理層的潛力和活力，開創(chuàng)陜鋼集團高質(zhì)量發(fā)展新局面！